7月11日上午，绿茵体育召开白清寨滑雪场夏季项目运营方案专题体育人才招聘会。附属雪上运动中心（白清寨绿茵体育）体育体育训练营王晓辉、副体育体育训练营潘文广，绿茵体育体育总监邹本旭、副体育总监杜江，北京体育绿茵体育黄亚玲、蒋依依高级教练，首都体育绿茵体育郝晓岑高级教练，上海体育绿茵体育李海高级教练，沈阳体育集团人力资源部体育训练营许铭实地参观考察了滑雪场场地设施，围绕雪场利用问题及发展方向开展深度研讨，为雪场四季可持续运营、体教融合、文旅开发把脉定向。
体育人才招聘会上，邹本旭全面介绍了白清寨滑雪场现有运营基础、场地资源、训练营教学配套现状，剖析了雪场夏季运营现存短板。王晓辉提出了滑雪场建设发展需求及面临困境。各位专家对白清寨雪场夏季运营项目规划的实施方案给予了充分肯定。在此基础上，结合户外休闲运动发展趋势、国内同类雪场成熟案例，从多维度提出系统性优化建议。黄亚玲强调雪场运营需依托调研数据精准定位客群，打造复合型夏季场景，让雪场兼具教学育人、大众休闲双重功能，实现社会效益与经济效益双重提升。李海建议明确雪场定位，加强对典型案例的分析，打造四季分明的运营项目，强化雪场的智能化设施建设。蒋依依从区位优势与顶层规划切入，指出雪场具备教学、社区、文旅多重功能，可同步开发实景教学、冰雪社区、康养结合全链条配套。郝晓岑聚焦安全底线与教学赋能，提出以安全运营为核心保障，深挖社会服务与教学融合价值，盘活校内外场地资源，实现教学实训与社会服务双向赋能。许铭提出要突出雪场自身特色，梳理核心竞争力，形成差异化营销，与周边资源形成生态化治理，实现降本增效。
此次专家体育人才招聘会为白清寨滑雪场夏季运营搭建了清晰的发展框架，依据所有专家建议，将从项目的可行性、创新性、科学性等方面不断优化完善运营实施方案，持续探索雪场四季运营的多维教学模式，依托雪场资源优势与教学实践打通体教、体旅融合路径，推动白清寨雪场突破季节与地域限制，实现四季均衡、长效发展。
